¡Obten solo los mejores candidatos para tus vacantes!

Job Marketing Tu propio sitio web de Reclutamiento

¿Necesitas CV´s de calidad para cubrir tus vacantes?

Las mejores herramientas para reclutar talentos son ”Job Marketing” y “Tu propio sitio web de Reclutamiento”.

El Job Marketing o “Marketing para Vacantes” cuenta con las redes sociales como principal canal de difusión. Debido al enorme alcance que poseen, generan los más altos índices de conversión así como la mayor cantidad de currículums de calidad. Gracias a campañas profesionales de Job Marketing y re-marketing, es posible atraer talentos y al mismo tiempo mejorar tu marca empleadora.

Contar con tu propio “Sitio Web de Reclutamiento” es indispensable. En esta era digital, se ha convertido en la herramienta más importante y en tu carta de presentación ante los postulantes por las siguientes razones: Los candidatos calificados acostumbran visitar y evaluar las páginas web de las empresas antes de postular. Las bolsas de trabajo en sitios web propios de reclutamiento que cuentan con los plugins de agregadores y keywords son capaces de generar un alto tráfico y CV’s gratuitos. Los agregadores tales como Indeed y buscadores como Google prefieren destacar las vacantes de los sitios web de reclutamiento de las empresas en lugar de aquellas publicadas en bolsas de trabajo tradicionales.

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" No es la especie más fuerte la que sobrevive, ni la más inteligente, sino la que mejor se adapta a los cambios "

Charles Darwin

Job Marketing

Re-marketing o Re-targeting es el arma más poderosa para reclutar a los mejores candidatos de todos los niveles en redes sociales.

Tu propio sitio web de Reclutamiento

Tu propio sitio web de Reclutamiento optimizado para buscadores y agregadores, navegable en smartphones, con tu propia bolsa de trabajo, es tu herramienta más importante y carta de presentación indispensable ante los postulantes.

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